אנחנו מחפשים מוביל/ת טרנספורמציה דיגיטלית וחדשנות טכנולוגית להובלת מערכות ממשלתיות מורכבות. התפקיד כולל הובלת תהליכי ארכיטקטורה, גיבוש תוכניות עבודה אסטרטגיות למקבלי החלטות, וניהול פורטפוליו פרויקטים עתירי משאבים ורבי- ממשקים.
- הובלת תוכניות טרנספורמציה רחבות היקף והטמעת מודלים ארגוניים חדשים.
- ניהול תקציבים בסדרי גודל של עשרות מיליוני שקלים.
- בניית שיתופי פעולה אסטרטגיים מול גורמי מפתח במגזר הציבורי, הפיננסי והטכנולוגי.
- גישור על פערים ופתרון בעיות מורכבות בין ממשקים שונים.
דרישות
ניסיון של לפחות 8 שנים בניהול צוותי Delivery
ניסיון של לפחות 3 שנים בניהול צוותים מולטידיסציפלינריים (60+ עובדים).
ניסיון משמעותי בעולמות התשתיות, הארכיטקטורה הארגונית והמערכות המורכבות (Enterprise).
ניסיון מוכח בהובלת שינויים ארגוניים וטכנולוגיים (כגון מעבר לענן או SaaS).
יכולת ניהול תקציב מורכב בהיקפים של עשרות מיליוני שקלים.
יכולת הובלת מנהלים בכירים ושילוב בין ראייה אסטרטגית לפרטים טכנולוגיים.