מנהל.ת מחלקת DATA

במסגרת התפקיד, המנהל/ת יהיה/תהיה אחראי/ת על הובלת מחלקת הדאטה של הארגון, הכוללת צוות אנליסטים, צוות פיתוח BI ומהנדסי דאטה. התפקיד משלב אחריות לאסטרטגיה הטכנולוגית ושותפות לאסטרטגיה העסקית, עם מטרה ברורה: למנף נתונים כדי לייצר ערך עסקי אמיתי ולתמוך ביעדים האסטרטגיים של הארגון. המנהל/ת יעבוד/תעבוד בצמוד ליחידות העסקיות – פיננסים, שיווק, תפעול ומוצר – כדי לסייע בהגדרת הצרכים ולתרגם אותם לפתרונות דאטה ולוודא שהנתונים תומכים בקבלת החלטות מבוססות מידע. תחומי אחריות • הובלת מחלקת דאטה הכוללת אנליסטים, מפתחי BI ו-Data Engineers. • אחריות על ארכיטקטורת הדאטה, תהליכי ETL, איכות הנתונים ו-Data Governance. • עבודה משותפת עם יחידות עסקיות להפקת תובנות ופתרונות Data-Driven המקדמים את יעדי הארגון. • הובלת פרויקטים חוצי-ארגון בתחום BI, Big Data ו-Analytics המייצרים השפעה עסקית אמיתית. • בניית Roadmap טכנולוגי בתחום הדאטה בשיתוף ההנהלה הבכירה. • הצגת תובנות עסקיות ודו"חות ניהוליים להנהלה לצורך קבלת החלטות אסטרטגיות. דרישות: ניסיון מקצועי וניהולי • 5–7 שנות ניסיון בניהול מחלקות דאטה/BI בארגונים טכנולוגיים או פיננסיים • עבודה בחברת מוצר המבוסס על דאטה – יתרון משמעותי • ניסיון מוכח בהובלת צוותים מרובי תחומים: אנליסטים, BI Developers ו-Data Engineers. • ניהול פרויקטים מורכבים בתחום Data & Analytics עם יעדים עסקיים מוגדרים. ידע טכנולוגי • ניסיון עם פתרונות BI: Power BI, Tableau, Qlik, Looker. • שליטה במערכות Data Warehouse כגון Snowflake, BigQuery, Redshift. • ניסיון עם כלי ETL ו-Data Orchestration (למשל Airflow, DBT, Talend). • ידע בעבודה עם פלטפורמות ענן (AWS, Azure, GCP) כולל Data Lakes ו-Security. • ניסיון בעבודה עם SQL ויתרון לידע ב-Python או R. • היכרות עם מתודולוגיות Data Governance, איכות נתונים ו-MDM. ניסיון עסקי ויכולות אנליטיות • הבנה מעמיקה של תהליכים עסקיים בתחום התשלומים/FinTech – יתרון משמעותי. • ניסיון בתרגום צרכים עסקיים לפתרונות דאטה, מודלים אנליטיים ודוחות ניהוליים. • היכרות עם מדדי ביצוע עסקיים (KPIs) והטמעתם בדוחות ותהליכי BI. • ניסיון מוכח בניהול פיתוח דאטה ותהליכים טכנולוגיים, כולל תהליכי בקרות ובדיקות יכולות ניהול והובלה • הובלת Roadmap אסטרטגי ויישומו בשיתוף הנהלה בכירה. • עבודה בסביבות Agile וניהול תהליכים חוצי-ארגון. • בנייה ומדידה של KPI's ומדדים עסקיים מבוססי נתונים. ניסיון נדרש: 5-6 שנים