קצב פרסום //
מבוסס על 1 אירועים לאורך 48 ימים. ירוק מציין יום עם יותר פתיחות מסגירות, אדום להפך. הקו השחור הוא ממוצע נע של 7 ימים.
ניתוח תזמון פרסום (יום/שעה) זמין רק כאשר יש לפחות 5 משרות עם חותמת פרסום אמיתית פרושות על 3 ימים שונים. לחברה זו המקור לא חושף מתי פורסמה משרה, או שאין מספיק דאטה — מציגים מה שמדויק: כמה משרות פתוחות, באילו תחומים, ובאילו דרגות.
אות גיוס · מהנתונים שלנו
מבוסס על נתוני המשרות שלנו · מתעדכן אוטומטית
1 משרות פתוחות בישראל
משרות פתוחות שאנחנו עוקבים אחריהן כעת — ישראל תחילה, ובנוסף עולם כשיש נתונים.
תפקידים מובילים
פיד חדשות
<p>בפברואר השנה נודע ש-Anthropic גייסה לראשונה עובד ישראלי, כדי שיסייע לה להיכנס עוד יותר לשוק הישראלי, שמראש נחשב לאחד החזקים שלה. כעת נראה שגם OpenAI רוצה נתח מהשוק הישראלי. הראש בישראל, התפקיד בשאנז אליזה חברת OpenAI פרסמה משרה חדשה שנועדה לגייס איש מכירות ראשון לשוק הישראלי, תחת הטייטל Account Director, Digital Natives. על פי תיאור […]</p> <p>The post <a href="https://www.geektime.co.il/openai-looks-for-israeli-employee/">מרעננים? OpenAI מחפשת עובד ישראלי לשוק הישראלי</a> appeared first on <a href="https://www.geektime.co.il">גיקטיים</a>.</p>
21 ביולי 2026
<p>בישראל יש את השיעור הגבוה ביותר בעולם של סטארט-אפים שהם AI-native, כך לפי מחקר חדש של AWS.</p> <p>עם נתון בשיעור של 31%, ישראל היא המובילה ולאחריה: ארה"ב (30%), צרפת (28%) ויפן (28%). ארה"ב, בריטניה, גרמניה, ישראל וסינגפור מהוות 60% מהסטארט-אפים שהם AI-native. מנגד, בצרפת, יפן וספרד יש את חברות ההזנק מבוססות AI הצומחות במהירות הגבוהה ביותר.</p> <p>המחקר נערך בקרב 3,413 מייסדים ומנהלים בכירים בסטארט-אפים: חברות שהן בנות פחות מחמש שנים, ושבונות מוצרים ושירותים מהיום הראשון בתור AI-first. המשיבים אינם בהכרח לקוחות ענן של AWS, ולא נשאלו באיזה ספק ענן הם משתמשים.</p> <p>ניתוח הממצאים מציג צמיחה מהירה בקרב עסקים ישראליים: הסטארט-אפים הישראליים שהם AI-native צומחים בקצב ההכנסות בממוצע של 185% לשנה, מעבר לממוצע הגלובלי של 156% של חברות AI-native, ויותר מכפול מקצב גידול ההכנסות של סטארט-אפים ישראליים בכללי, שעומד על 74%.</p> <p>עוד עולה מהנתונים פער בביצועים: לסטארט-אפים שהם AI-native יש סיכוי גבוה של פי 5.9 להגיע להכנסות שנתיות של מיליון דולר, לעומת סטרטאפים מקומיים מסורתיים.</p> <p><strong>מה מייחד את הסטרט-אפים </strong><strong>AI-native</strong><strong> הישראליים</strong></p> <p>המחקר העלה חמישה מאפיינים עיקריים שמגדירים את קבוצת ה-AI-native הישראלית: 48% מהם מייצרים את רוב ההכנסות שלהם מחוץ לישראל, לעומת 26% מסטארט-אפים AI-native ברמה הגלובלית, ו-21% מהסטארט-אפים הישראליים באופן כללי.</p> <p>מאפיין נוסף: 72% מסטרטאפים מגיעים להכנסות של 400,000 דולר לעובד, יותר מכפול לעומת 35% מהסטרטאפים הישראליים המסורתיים, ומעבר לממוצע הגלובלי של 55% – לסטארט-אפים שהם AI-nativ…
6 ביולי 2026
ארגונים רבים מתמקדים בהטמעת בינה מלאכותית כדי לייעל פעילות קיימת • אך בינתיים מתחרים חדשים שנבנו מלכתחילה כ־AI Native משנים את כללי המשחק • חברות צריכות לשלב הטמעה לצד הקמת פעילויות חדשות שיפעלו בקצב ובמודל עסקי שונה ויבנו את מנוע הצמיחה הבא • מחקרים מהשטח, מדור חדש
4 ביולי 2026
<p>גאווה ישראלית: <strong>אדיר רון</strong> זכה באות המצוינות הגבוה ביותר ש<strong>מיקרוסופט</strong> מעניקה לעובדיה – "אות השיא" (Pinnacle Award) – כך נודע ל<strong>אנשים ומחשבים</strong>.</p> <p>רון משמש כמנהל תחום ענן ובינה מלאכותית לסטארט-אפים ול-ISVs (ונדורים בתחום התוכנה) במיקרוסופט באזור EMEA (אירופה, המזרח התיכון ואפריקה), ושייך למטה האירופי של החברה. ה-Pinnacle Award נחשב להכרה הפנימית הבכירה ביותר במיקרוסופט, ומוענק לשיעור זעיר במיוחד של עובדים ברחבי העולם – כ-0.007% בלבד. הפרס ניתן למנהיגים שהשפעתם חורגת הרבה מעבר לעמידה ביעדים עסקיים, וכוללת הובלת חשיבה אסטרטגית, יצירת השפעה ארגונית רחבה, קידום חדשנות משמעותית ותרומה ממשית ללקוחות ולקהילה. מדובר בהכרה במי שמצליחים לא רק להוביל תוצאות, אלא גם לעצב את הדרך שבה הארגון והלקוחות שלו פועלים בעולם של טכנולוגיה שמשתנה במהירות.</p> <div class="wp-caption alignnone" id="attachment_454032" style="width: 816px;"><img alt="פרס Pinnacle של מיקרוסופט ל-2026." class="size-full wp-image-454032" height="416" src="https://www.pc.co.il/wp-content/uploads/2026/06/MicroPinnacle2026-Wallpaper1366x768.jpg" title="פרס Pinnacle של מיקרוסופט ל-2026. צילום: מיקרוסופט" width="806" /><p class="wp-caption-text">פרס Pinnacle של מיקרוסופט ל-2026. <span class="credits">צילום: מיקרוסופט</span></p></div> <p>בתפקידו הנוכחי, רון מנהל צוות של עשרות ארכיטקטים, המדווחים לו ישירות ופועלים ברחבי אזור EMEA, בעבודה ישירה עם סטארט-אפים מובילים, חברות ISV וחברות ילידיות לדיגיטל (Digital Native). במסגרת תפקידו, הוא מוביל יוזמות של חד…
29 ביוני 2026
<p><span style="font-weight: 400;">שימוש ביכולות AI בסביבות ארגוניות הפך בשנים האחרונות לסטנדרט תפעולי, והוא מתקדם בקצב מהיר. ארגונים מטמיעים כלים מבוססי בינה מלאכותית במגוון רחב של תהליכים – מאוטומציה של workflows, דרך כתיבת מסמכים ותוכן טקסטואלי, אפיון מערכות, ועד ניתוח נתונים מתקדם – אך במקביל נדרשים להתמודד עם שינוי מהותי בנוף האיומים. מערכות מבוססות AI אינן רק שכבה נוספת בסטאק הטכנולוגי, אלא רכיב המשנה את אופן יצירת האיומים, דפוסי התקיפה ואת הדרישה לנראות ושליטה בזמן אמת.</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">בהקשר זה, ה-AI משפיעה ישירות על מודלי התקיפה ועל אופן פעולת מערכי ההגנה. משטחי התקיפה מתרחבים, קצב השינוי עולה, ודפוסי הפעילות הופכים מורכבים ודינמיים יותר. מצב זה מוביל לפער הולך וגדל בין קצב האימוץ של טכנולוגיות ה-AI לבין היכולת להגן עליהן באופן אפקטיבי. במציאות זו, האתגר המרכזי עבור צוותי אבטחה אינו רק בהטמעת כלי AI, אלא בהתאמת מודל ההגנה לסביבה שבה גבולות המערכת מיטשטשים, זרימות המידע מתרחבות ותהליכי קבלת ההחלטות הופכים אוטומטיים וחלקית אוטונומיים. כתוצאה מכך, כלים מסורתיים מתקשים לספק מענה מספק, במיוחד בכל הנוגע לקורלציה בין אירועים, זיהוי אנומליות והבנה הקשרית של פעילות חשודה.</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">על רקע זה, ניכרת מגמה ברורה של מעבר לפלטפורמות אינטגרטיביות, המשלבות יכולות זיהוי, חקירה ותגובה תחת מעטפת אחת, תוך מינוף תשתיות ענן Native ויכולות אנליטיות מתקדמות. גישות כגון AIDR (ר"ת AI Detection & Response) מרחיבות את מודלי ה-EDR וה-XDR המסורתיים, ומאפשרות זיהוי מבוסס התנהגות לצד ניתוח מתמשך של פעילות חריגה לא…
10 ביוני 2026